从日前召开的陕西省2014年中医药工作会议上获悉，今年该省将启动实施人才战略“5313工程”，即培养500名高层次中医药人才、3000名“西学中”人才、1000名县级中医临床骨干、3000余名基层中医药人才。
会议提出，通过105名省级名老中医每人带教至少2名继承人、100名基层中医专家带教200名继承人的学术经验传承工作；以国家重点学科、专科为平台培养一批中医脑病、骨伤、肾病、针灸、肛肠等专业临床骨干人才工作；为县及县级以下医疗机构定向招聘400名中医类别本科生计划；三级中医医院创建国家中医住院医师、全科医生规范化培养基地等措施，解决好中医药人才匮乏、供需不匹配、引进培养渠道不通畅等问题。
实施特色优势“212支撑计划”。建设20个重点学科、100个中医重点专科，为临床医疗服务提供技术支撑。三级中医医院重点学科、专科比例要达到科室的30%以上，县级中医医院至少要有2个以上市级重点专科（农村中医特色专科）。中医医院树立“错位发展、特色服务”理念，推广和应用304个病种、25个专业的中医临床路径和诊疗方案。
深化公立医院改革，100个县级中医医院与300个乡镇卫生院进行中医药服务一体化管理，开展2个中医医疗集团试点，促进优质中医医疗资源纵向流动。
